Fachberatung / Fachaufsicht im Amt für frühkindliche Bildung, Erziehung und Betreuung (m/w/d)
Die Stadt Rosenheim, Amt für frühkindliche Bildung, Erziehung und Betreuung, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Fachberatung / Fachaufsicht im Amt für frühkindliche Bildung, Erziehung und Betreuung (m/w/d) möglichst in Vollzeit.
Bei geeigneter Besetzung ist Teilzeit möglich.
Stellenbewertung: Entgeltgruppe S12 TVöD-SuE
Die Einstellung erfolgt zu den im öffentlichen Dienst üblichen Bedingungen nach dem TVöD-SuE.
Sie bringen mit
- Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik / Soziale Arbeit oder Kindheitspädagogik oder staatlich anerkannte/-r Erzieher/-in mit einschlägigen Zusatzqualifikationen
- Idealerweise mehrjährige Leitungserfahrung in Kindertageseinrichtungen
- Grundlegende Kenntnisse im administrativen Bereich
- Grundlegende gesetzliche Kenntnisse (BayKiBiG), sowie der curricularen Grundlagen (Bayerischer Bildungs- und Erziehungsplan)
- Eigenverantwortliche Arbeitsweise und Organisationsfähigkeit
- Lernbereitschaft
- Kritik- und Konfliktfähigkeit
Das erwartet Sie
- Beratung und Unterstützung der Einrichtungen in freier Trägerschaft in fachlichen und organisatorischen Belangen
- Sicherung der Qualität der Kitas sowie Begleiten und Anstoßen der Prozesse der Qualitätsentwicklung
- Organisation und Durchführung von Projekten und Fortbildungen
- Vollzug BayKiBiG, Bayerischer Kinder- und Erziehungsplan, Bayerischer Bildungsrichtlinien und SGB VIII, Wahrnehmung der Aufgaben der unteren Kreisverwaltungsbehörde, Förderanträge
- Rechts- und Fachaufsicht über Kindertageseinrichtungen in freier Trägerschaft
Die Stadt Rosenheim fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen. Sie verfolgt eine Politik der Chancengleichheit gegenüber Menschen mit Behinderung; diese werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Als Arbeitgeber bieten wir
Sinnstiftende und verantwortungsvolle Aufgabe
Eine ebenso sinnstiftende wie verantwortungsvolle Aufgabe im öffentlichen Dienst.
Unbefristete Stellen
Grundsätzlich unbefristete Stellen.
Flexible Gleitzeitregelungen und Arbeitsformen
Flexible Gleitzeitregelungen und Arbeitsformen mit Möglichkeiten des Homeoffice.
Urlaub
30 Tage Urlaub.
Kollegiales und respektvolles Team
Kollegiale, respektvolle Führungskultur in einer Verwaltung, in der wir uns als Mannschaft verstehen.
Arbeiten in Toplage
Arbeiten in einer der schönsten Städte in Bayern in Toplage.
Fitnessprogramm und Gesundheitsangebote
Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass) und weitere Gesundheitsangebote.
Fortbildungsmöglichkeiten
Regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten.
Tarifvertrag
Vorteile des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst.
Moderne Arbeitsplätze
Gut ausgestattete, moderne Arbeitsplätze, auch im Homeoffice.
Faire Bezahlung
Die faire Bezahlung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) inklusive einer attraktiven Zusatzversorgung zur gesetzlichen Rentenversicherung.
Mitarbeiterangebote
Monatlich wechselnde Mitarbeiterangebote sowie Sonderkonditionen und vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten bei regionalen Firmen.
Hinweise zur Bewerbung
Bewerbungsschluss: 02.02.2026
Ihre Ansprechpartnerin für personelle Fragen
Frau Irmengard Taubenberger
Telefonnummer:
+49 8031 365-1117
E-Mail-Adresse:
bewerbung@rosenheim.de
Ihre Ansprechpartnerin für fachliche Fragen
Frau A. Mayer
Telefonnummer:
+49 8031 365-1540
Rahmendaten
Art der Beschäftigung
Vollzeit
Einsatzort
Königstraße 24, 83022 Rosenheim